La influencia del orden familiar en la personalidad del individuo

Cómo la posición que ocupas entre tus hermanos afecta a cómo eres y a cómo se desarrolla tu vida.

Un estudio del Child Development Institute afirma que hay una relación directa entre la personalidad de un individuo y la posición que ocupa entre sus hermanos. De esta forma, nos afecta el ser el primero de la familia, el del medio o el último, ser gemelos o hijo único.
El primogénito recibe una atención superior que el resto de hermanos, los padres primerizos están más atentos a su evolución, lo llevan más al médico ante cualquier pequeño síntoma que presente y están encima de su educación exigiéndole más que lo que le exigirán, seguramente, a sus otros futuros hijos. Los horarios de salidas son más estrictos y la supervisión de los estudios más exigente. El resultado es una persona más autodisciplinada y exigente consigo misma. Estadísticamente, estos chicos tienen un 16% más de probabilidades de finalizar sus estudios superiores que sus hermanos menores, y se da la circunstancia que existe un porcentaje mayor de Directores de empresa entre los primogénitos.

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La falacia de la multitarea

Podemos hacer una tarea cada vez, pero no varias tareas a la vez.

Ha existido una creencia generalizada de que se podían realizar varias tareas de forma simultánea, sin embargo los estudios realizados en relación a este asunto dicen que, en la gran mayoría de las personas, esto no es posible. Si bien sólo podemos pensar o realizar una actividad mental cada vez, lo que ocurre es que a determinadas personas se les da muy bien pasar de una actividad a otra con rapidez, y de esta forma se ha favorecido la creencia de que podemos atender varias tareas de forma simultánea.

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Mejor 20 minutos que 30

Se aprende más en períodos de 20 minutos

Si tenemos que hacer una charla, transmitir un concepto de forma clara y asegurarnos de que la audiencia ha sacado el máximo provecho del tiempo de exposición, dicha charla no debe durar más de 20 minutos, porque ese es el tiempo ideal para una presentación. De hecho, la mayoría de charlas de Ted son de 20 minutos y, en general, las exposiciones de Ted, en las que intervienen gente con una gran experiencia y calidad comunicativa, son capaces de envolver a su audiencia y transmitir mensajes transformadores en sólo ese tiempo de duración.

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Playstorming

Una metodología para la mejora de las organizaciones

Se ha comprobado de forma científica que el 80% de las células cerebrales están conectadas directamente con nuestras manos. Esta relación entre la mente y las manos convierten a éstas en un vehículo excepcional para la comunicación de ideas, pensamientos y emociones. Sobre este argumento se desarrolla la metodología Playstorming, una herramienta de análisis, toma de decisiones, y aprendizaje colectivo que como materia básica utiliza las piezas Lego que van a servir como catalizador para conectar a la persona con su parte emocional e inconsciente. De esta forma podemos, sobre la base de un equipo de 10 personas, definir objetivos y líneas estratégicas, analizar problemas organizacionales, innovar, estudiar el clima laboral, analizar las dinámicas internas de los equipos, afrontar problemas organizacionales de carácter sistémico, descubrir pautas de liderazgo y potencialidades ocultas, desarrollar team building…

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Pesa tu CV antes de enviarlo

Existe la tendencia a considerar más serios los CV más pesados
Desde el punto de vista racional, podemos pensar que esto no es así y que la persona que recibe un CV, y tiene que evaluarlo para decidir si llama o no al aspirante, se basa exclusivamente en su contenido: la experiencia profesional, la formación académica… Esto es cierto solo en parte, ya que también le influyen, de forma inconsciente, otros aspectos como: el peso del CV, el grosor del papel, el tacto y la rugosidad del mismo, la limpieza de la tinta impresa y un largo etcétera que, de forma invisible, se introduce en la decisión final sobre si llamar o no al emisor del CV para una entrevista.

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El Poder de las metáforas

Una forma de acceder directamente al inconsciente.
Podemos decirlo de forma directa, podemos ser evidentes, podemos ser claramente explícitos pero difícilmente conseguiremos los efectos transformadores de una metáfora dicha o situada en el lugar oportuno. Y es que las metáforas son puertas traseras que, en general, no están protegidas, te dejan pasar sin llamar, te invitan a sentarte en la mesa camilla y asumir sus enseñanzas sin asomo de precaución o defensa, para finalmente quedarse firmemente instaladas en el inconsciente haciendo su trabajo, y facilitando la vida al receptor de ese regalo.

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Recuerdos falsos que se convierten en verdaderos

La realidad absoluta no existe, existen múltiples realidades de una misma situación y de un mismo hecho y en algunos casos estas aparentes realidades son falsas. Esto nos lleva a realizar afirmaciones rotundas sobre algo, debido por ejemplo, a que nos hemos llenado los vacíos de la memoria con posibilidades, reales o no, que somos capaces de defender a capa y espada. De hecho cuando tratamos de recordar algo, recogemos las informaciones verdaderas junto con otras que no lo son tanto, y componemos la historia final que no deja de ser una verdad o una mentira a medias.

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La clave de los centros comerciales está en los Millennials

Los Millennials, también llamados Generación Y o Echo Boomers, tienen en sus manos una parte de la clave de la evolución de los centros comerciales en el futuro, a pesar que su modelo de consumo y sus hábitos de compra no coinciden plenamente con el modelo actual de centro comercial. La adaptación de estos espacios comerciales para seducir a los Millennials es importante para garantizar el futuro de los centros comerciales actuales.

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